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连日来，河南等地出现强降雨天气。部分地区发生严重内涝、泥石流和山体滑坡等灾害，人民群众生命财产安全受到严重威胁。 汛情就是命令，防汛就是责任。严峻汛情当前，既考验着城市防灾救灾体系建设和相关部门应急管理能力，也检验着广大党员干部的责任担当和为民情怀，同时也考验着组织部门在抗洪救灾一线甄别、选拔、任用人才的能力。组织部门担负着直接管理、服务一线基层干部的重要职能，在当前防汛救灾进入“七下八上”关键期，必须以更实作风、举措，加强重大任务中考察识别干部力度，切实提高选拔任用干部的精准度、说服力。 要考察政治干部的信念。思想境界决定着个人的人生信仰、价值取向、生活情趣，而领导干部的思想境界还决定着他的责任感和使命感，决定着他是否具有“人民至上”的思想理念。将能否讲政治，讲全局，服从指挥，关键时刻冲在一线，发挥“主心骨”作用;能否坚持把抗洪救灾工作放在第一位，把群众生命财产安全和安抚思想工作放在第一位;能否严格落实防汛工作责任制，及时掌握本辖区防汛抗洪的全面情况，既要当好指挥员，又要当好战斗员，组织带领干部群众，严防死守，安全度汛;能否尊重科学，尊重规律，具备科学防汛救灾的水平，具有应对突发事件的能力;能否坚持一手抓防汛抗洪，一手抓抗灾自救和恢复生产，保证全县经济秩序稳定发展等作为重点考察范围。 要考察干部的境界格局。“只要中华民族一代接着一代追求美好崇高的道德境界，我们的民族就永远充满希望。”新时代的领导干部只有具备美好崇高的道德境界和天下为公的大格局，才能恪守老老实实做人、清清白白为官的道德信条，始终做到做人为官忠诚坦荡，干事创业激情满怀，一心一意为民服务。考察干部对名利的态度，要看其有无争名夺利之心，是否为名为利不择手段。倘若在名利面前表现过度，事事把个人利益放在首位，时时强调自身得失，势必经不起诱惑，早晚栽跟头，一旦提拔重用，极易以权谋私。在考察干部时，要擦亮眼睛，选拔任用一心为公，竭力为党牺牲、为国奉献、为民付出的干部。 要考察干部的履职能力。在重大任务中考察其是否具有进取精神，在急难险重工作中识别其是否具有担当精神，在纷繁复杂事务中识别其是否具有韧性。采取“四查三看一走访”的形式对干部进行了解掌握，“四查”即坚持每天巡查、不定期暗访检查、特殊时段夜查、重要地点全程检查干部防汛救灾工作;“三看”即看暗访督查组督查结果，看各单位工作措施落实情况，看阶段性抗洪抢险救灾效果;“一走访”，即走访当地群众，通过深入防汛抗洪一线走访，现场实地查看，逐一认定登记，提高了考察干部、识别干部的真实性和准确性。将想干事，有创业愿望、主动积极者选拔出来;将能干事，勇于开拓、遇事有方法点子的干部选拔出来。 (陈俊如) |
